Devenez assistant(e) familial(e)
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- 20-01-2012
- Solidarité
Le Conseil général recrute 60 assistants familiaux chargés de l’accueil des enfants et des adolescents confiés à l’Aide sociale à l’enfance.
Plus de 1 230 enfants ou adolescents sont ainsi confiés temporairement à 687 assistants familiaux employés par le Département. Or malgré le nombre important d’assistants familiaux, les besoins ne cessent de croître.
Le Département s’attache donc à poursuivre le recrutement et la formation des personnes aptes à participer à cette mission d’accueil sur l’ensemble du territoire.
En 2012, 60 assistants familiaux seront ainsi recrutés sur l’ensemble de la Seine-et-Marne.
Assistant(e) familial(e), un métier à part entière
Comment poser sa candidature ?
- appeler la plateforme téléphonique du Département au numéro vert : 0810 811 877 .
Les assistants familiaux recruté(e)s par le Département sont des agents non titulaires de la fonction publique territoriale. Ils (elles) perçoivent un salaire, une indemnité d'entretien et des indemnités diverses pour les prises en charge quotidiennes de l'enfant à leur domicile.
Pour pouvoir exercer le métier d’assistant(e) familial(e), tout demandeur doit obtenir préalablement l’agrément du Président du Conseil général. La demande d’agrément est traitée par les services de la PMI, au sein des maisons départementales des solidarités, qui évaluent les capacités éducatives et les conditions d’accueil au domicile « qui garantissent la santé, la sécurité et l'épanouissement des enfants accueillis ». Dès l’obtention de son agrément, l'assistant(e) familial(e) peut poser sa candidature auprès du service recrutement et formation, à la Direction générale de la solidarité.
Si sa candidature est retenue, l’assistant(e) familial(e) devra obligatoirement effectuer :
- un stage de 60 heures avant l’accueil d’un enfant,
- une formation de 240 heures dans les trois ans suivant la signature de son contrat de travail.
