Santé / action sociale

12581- Chargé de mission emploi H/F

Référence de l'offre : SRM12581-21

Date de publication :

Date limite de candidature :

Poste à pourvoir :

Chargé(e) de recrutement : Elise LANDOUR

Categorie : A

Type d'emploi : Emploi permanent

Domaine d'activité : Santé / action sociale

Structure : Direction Générale Adjointe de la Solidarité (DGAS)

Localisation : Seine-et-Marne

Description du poste

 Environnement de travail :

 La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l’enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l’emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle œuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.

 

Vos missions

 Au sein du service Dispositif Insertion de la DIHCS (Direction de l’Insertion, de l’Habitat et de la Cohésion Sociale), vous déclinez à votre niveau les orientations stratégiques relatives à son champ de compétences et développe, coordonne les différents outils visant à l’accès à l’emploi direct et durable des BRSA.  

Vous ouvrez également pour la promotion et la valorisation des actions d’insertion à visée professionnelle reconnues comme des véritables tremplins pour un retour à l’emploi pérenne.

Vous exercez au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée de 7 chargés de projets/missions.

Au-delà de vos missions propres, chaque membre de cette équipe peut être amené à porter le pilotage de projets transversaux. Vous serez ainsi amené à :

  •  Participer au bilan de la stratégie insertion et évaluation de l’efficience des dispositifs d’insertion.

Vous devrez consolider et centraliser les éléments de diagnostic afin de mettre en perspective les forces, faiblesses, opportunités et menaces de la stratégie d’insertion sur le volet emploi et réaliser un travail sur l’efficience et l’efficacité des dispositifs d’insertion.

  • Travailler à la déclinaison de la stratégie d’insertion, à partir des orientations politiques.

Vous travaillerez en lien avec la direction, à l’élaboration de propositions visant à décliner les orientations politiques. Vous proposerez des actions / dispositifs innovants ou expérimentaux dans le domaine de l’insertion par l’emploi.

  • Travailler au développement du réseau partenarial pour coordonner au mieux les actions et interventions des différents acteurs.

Vous serez associé aux réunions stratégiques portées par la direction et visant à développer et consolider le partenariat avec les différents acteurs œuvrant dans l’insertion professionnelle. Vous devrez développer le partenariat avec les entreprises et les chambres consulaires, en plus des partenariats déjà actés.

  • Appui à l’organisation des instances.

Vous êtes en charge de l’organisation des instances techniques et politiques concernant votre périmètre.

  • Suivi et évaluation.

Vous êtes en charge du suivi de la stratégie sur le volet insertion par l’emploi, ainsi que de la préparation des rapports et délibérations qui vous concerne et de la préparation d’éléments de communication concernant votre périmètre.

 

Activités du poste :

  •  Maîtriser et développer son expertise métier. (Evaluer les besoins des entreprises en lien

avec Pôle emploi, la Région Ile de France et les chambres consulaires, veille active sur l’actualité du territoire en terme d’emploi, de formation et de développement économique, benchmarking sur les actions d’insertion professionnelles portées par d’autres Département)

  • Portage et suivi des dispositifs (JOB77, IOD et autres dispositifs porté par les acteurs

du territoire)

  • Pilotage et évaluation (Evaluer les résultats des dispositifs et actions portées dans son

champ de compétence, reporting – indicateur – tableau de bord à mettre en place pour assurer un suivi des dispositifs.

  • Promotion et communication (Travailler avec la direction de la communication sur des

outils de communication et la représentation extérieure).

Profil recherché / compétences

Profil recherché :

Vous possédez une bonne connaissance des dispositifs d’insertion sociale et professionnelle.

 Savoir relationnel : Être diplomate et aisé dans la communication, disponibilité, réactivité, qualités relationnelles et de négociations, esprit d’équipe.

 Savoir-faire : Esprit de synthèse, qualités rédactionnelles,  capacité d’écoute, esprit d’initiative, capacité à travailler en équipe, capacité d’organisation et d’animation des réunions de travail, capacité à construire une réflexion, capacité de conduire une démarche opérationnelle de mise en œuvre tenant compte de la réalité.

 

Eléments complémentaires :

Le poste est situé à Melun.

Indemnité de Résidence : 3% du traitement de base.

Nouvelle Bonification Indiciaire : Non.

 

Dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, le Conseil Département de Seine-et-Marne facilite leur accès aux emplois territoriaux.

 

Venez rejoindre un Département dynamique et innovant, vous y exercerez un métier passionnant !Renseignements auprès d’Elise LANDOUR, chargée de recrutement, par mail :

 recrutement-DGAS@departement77.fr

 

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Date limite de candidature :

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) en rappelant la référence et le libellé de l'offre :

  1. Renseignements auprès de :

    Elise LANDOUR
    Hôtel du Département
    CS 50377
    77010 MELUN Cedex

  2. Par mail :

    recrutement-DGAS@departement77.fr

  3. En ligne :