Santé / action sociale

Chargé(e) de mission accueil et formation des professionnels en santé

Date de publication :

Date limite de candidature :

Chargé(e) de recrutement : Catherine VIRIN

Categorie : A

Domaine d'activité : Santé / action sociale

Filière - Cadre d'emploi : Filière médico-sociale , Filière administrative

Structure : Direction Générale Adjointe de la Solidarité (DGAS)

Localisation : Melun

Description du poste

La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l’enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l’emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle œuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.

La Direction de la Protection Maternelle et Infantile et de la Promotion de la Santé élabore et mettre en œuvre la politique départementale en Santé dans le cadre des missions dévolues au Département titre de la Protection Maternelle et Infantile  et des orientations départementales  visant la réduction des inégalités territoriales pour l’accès aux soins.

Elle pilote et coordonne la déclinaison opérationnelle de ces politiques sur les territoires et s’appuie à cet effet sur un Pôle Expertise et 4 services dont le service attractivité territoriale en santé, en charge de promouvoir une politique locale de santé publique pour le développement de l’offre de soins dans le cadre d’une démarche partenariale avec l’ensemble des acteurs (Etat, Agence Régionale de Santé, Assurance Maladie, Ordre des Médecins). Le service assure notamment la déclinaison opérationnelle du Pacte santé 77 visant à inciter et faciliter l’installation de professionnels de santé sur le département de Seine-et-Marne.

 

Vos missions

Sous la responsabilité du chef de service, le chargé de mission Accueil et formation des professionnels de santé,  contribue à l’attractivité territoriale en santé au travers de l’accompagnement  dans leur parcours de  formation des professionnels de santé, et plus particulièrement dans le cadre des stages ambulatoires en médecine générale. A cet effet, il a pour mission de :

  • Accroitre et maintenir l’offre de stages ambulatoires en médecine générale sur le territoire Seine et Marnais avec le recrutement de nouveaux Maîtres de Stage Universitaire (MSU) en médecine générale au sein du département grâce à des actions de communication et de sensibilisation auprès des praticiens.
  • Accompagner les maitres de stage agréés dans leur parcours de formation au travers notamment  de séminaires de formation.
  • Identifier les difficultés d’accès aux sites de stage et contribuer à l’optimisation des conditions d’accueil (Elaboration de carte interactive, recensement des possibilités d’hébergement, information et instruction des demandes d’aides financières …)
  • Contribuer au développement de nouveaux dispositifs ou mesures permettant d’accroître l’attractivité des sites de stages départementaux
  • Instruire et suivre les dossiers de bourse départementale dans le cadre de la maîtrise de stage,
  • Promouvoir les atouts du département en termes notamment de cadre de vie et accompagner les demandes d’aide à l’installation existantes

Profil recherché / compétences

Diplôme / Niveau :   Bac +3 à Bac +5

Spécialité / Option : Expérience en Santé publique ou  Développement local

 

Savoir

  • Connaître  le secteur des métiers de la santé
  • Connaître la législation et l'environnement institutionnel de l'élaboration des politiques de santé,
  • Connaître les politiques d'action sociale du Département

Savoir faire

  • Maîtriser la méthodologie de projet
  • Savoir développer et mobiliser un réseau de partenaires
  • Réaliser enquêtes et documents d'analyse et de synthèse
  • Participer à l’organisation d’évènements en lien avec la mission
  • Maîtriser outils informatiques et logiciels bureautiques 

Savoir relationnel

  • Grande capacité d’adaptation
  • Rigueur, autonomie
  • Sens de la communication, et aisance relationnelle
  • Capacité d’écoute et de diplomatie
  • Force de persuasion
  • Appréhension  des contraintes  liées à l’exercice ambulatoire

 

Permis de conduire indispensable.

Poste à temps plein basé au sein de la DGAS/Melun, ouvert aux titulaires ou aux contractuels.

 

Dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, le Conseil Départemental de Seine-et-Marne facilite leur accès aux emplois territoriaux.

Votre candidature (lettre de motivations + CV) devra être accompagnée d’une copie d'une de votre permis de conduire et, si vous êtes titulaire de votre dernier arrêté et de votre bulletin de paie.

Candidature à adresser directement en ligne à l'attention de M. le Président du Département de Seine-et-Marne à l'adresse électronique ci-dessous.

 

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Date limite de candidature :

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) en rappelant la référence et le libellé de l'offre :

  1. Renseignements auprès de :

    Catherine VIRIN
    19 rue Saint Louis
    77000 Melun
    Phone : 01 64 14 79 71

  2. Par mail :

    anne-marie-catherine.virin@departement77.fr

  3. En ligne :